白癜风早期症状及治疗 http://m.39.net/pf/a_7696544.html根据Wind数据显示,截止年底,中国内地共有家券商。在家券商中,在内地上市的券商有32家,在境外上市的券商有6家,未上市券商91家。”
行业前15家企业的列举
广发证券、海通证券、中信建投、招商证券、国泰君安、中信证券、国信证券、华泰联合、中金公司、安信证券、国金证券、西南证券、信达证券、国元证券、东吴证券
(按照年券商承销保荐收入排行去前30,资料来源《年券商年度报告:投行业务篇》,新浪财经)
基本业务差不多，但是企业文化导致就职体验差异很大
广发：博士军团／知识图强中信：创新、凝聚、融合招商：企业文化较敦厚稳重，严谨务实国泰君安：现代化、国际化，创建世界一流投资银行华泰：以客户服务为中心、以客户需求为导向、以客户满意为目的“做最具责任感的理财专家”中金：国际化程度高
PS.最好的了解公司文化的方法是找在公司工作的人network
券商求职过程，各有不同
以下介绍几家行业龙头以及其求职过程，因为证券公司的求职过程按不同公司各有不同。
1
招商
招商证券与中国证券市场同步诞生，是具有相对悠久历史的一家券商。企业文化较敦厚稳重，严谨务实。
暑期实习：笔试－面试一轮－面试二轮（终面）笔试内容：三大部分。第一部分是行测（E.G.行业研究缩略）,第二部分是证券／金融基础知识（E.G.宏观经济的见解）;第三部分是个别证券的历史（E.G.招商证券成立于()?好像是.8月）。面试内容：1面刷人不多也就是考察一下表达能力和亲和力还是比较好准备的2面有领导出场是十个人为一组的群面没有太多专业知识总体考察表达能力和应变能力
2
广发证券
广发被誉为资本市场上的“博士军团”,突出的人才优势。他们的核心理念是知识图强，强调规范管理。
广发被誉为资本市场上的“博士军团”,突出的人才优势。他们的核心理念是知识图强，强调规范管理。
求职：网测－面试一轮－面试二轮网测：十分钟十道题。包括文字图形数列综合图形推理之类的逻辑题，目的是测智商。有语文题目很多考生觉得难Lol。专业要求高的岗位也有行测。面试一轮：技术相关问题面试二论：简历相关问题债券业务部只有一次面试：
从简历出发问问题,然后就开始从债券业务部是属于投行性质的,提问面试是否合适债券业务岗?
1、经常加班、很累、有时候一坐就是一天之类,你承受的了么?2、说一下四大和证券工作的区别?
3
CICC中金
中金公司成立于年,是由国内外著名金融机构和公司基于战略合作关系共同投资组建的中国第一家中外合资的投资银行。主要竞争对手为国际一流投行：高盛，美林，摩根斯坦利。公司文化是以人为本。
求职：笔试
笔试为选择题大部分英文题目，类似CFA考题，问答题有英文阅读，英译中和中译，第三部分是论述题（博弈论求均衡）中文作答
代表性考题：
1.Pleasetellusaboutanachievementthatyouareespeciallyproudofbecauseitwasdifficultordemanding.(1)Whattheobjectivewas?(2)Whyitisimportanttoyou?(3)Howyouachieveditandtheobstaclesthatyouhadtoover
